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근로자의 일과 삶의 균형을 위한 기업체 유연근무제 참여
- 02-820-9107
- 등록일
- 조회수
- 3968
근로자의 일과 삶의 균형을 위한 기업체 유연근무제 참여
- 유연근무제란?
일정한 시간과 장소 등을 요구하는 정형화된 근무제도에서
탈피해 개인의 특성에 맞는 다양한 근무제도를 도입함으로써
생산성을 높이고 기업조직에 유연성을 부여하는 제도
- 참여대상 : 공공기관, 민간 기업체
- 근무형태
- 참여기업 혜택 : 교통유발부담금 20%이내에서 경감
문 의 : 동작구청 교통행정과 (☎ 820-9107)
- 유연근무제란?
일정한 시간과 장소 등을 요구하는 정형화된 근무제도에서
탈피해 개인의 특성에 맞는 다양한 근무제도를 도입함으로써
생산성을 높이고 기업조직에 유연성을 부여하는 제도
- 참여대상 : 공공기관, 민간 기업체
- 근무형태
| o 유연 출·퇴근제 : 자신에게 편리한 시간에 근무 o 재택근무제 : 회사 출·퇴근 없이 집에서만 근무 o 일자리 공유제 : 한개의 일자리를 두 사람 이상이 나눠 근무 o 집중근무제 : 하루 근무시간을 늘리는 대신 보상휴일 제공 o 한시적 시간근무제 : 개인이 원하는 일정한 기간의 근무 |
- 참여기업 혜택 : 교통유발부담금 20%이내에서 경감
문 의 : 동작구청 교통행정과 (☎ 820-9107)
- 자료관리담당
- 사당2동 행정민원팀 / 02-820-2592
- 최종업데이트
- 2024년 07월 20일
